İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dekan Yardımcısı-2 İşletme Bölüm Başkanı Yönetim ve Organizasyon Anabilim Dalı Başkanı
Citations 661
H-Index 13
I10-Index 18
Araştırma Alanları

Sosyal, Beşeri ve İdari Bilimler
Yönetim ve Organizasyon
Örgütsel Davranış
Stratejik Yönetim
Teknoloji ve Yenilik Yönetimi
Profil Görüntülenmesi (Son 1 yıl)
4817
Son 30 gün
Endeks Atıflar
Atıf Dağılımı

Atıf yapan yayınların türlerine göre dağılımı

Toplam
763
SCI/SSCI/AHCI (18 atıf)
2%
ESCI (2 atıf)
0%
Scopus (10 atıf)
1%
Uluslararası Alan Index (63 atıf)
8%
Diğer Uluslararası (94 atıf)
12%
TR Dizin (91 atıf)
12%
Uluslararası Kitap (39 atıf)
5%
Ulusal Kitap (4 atıf)
1%
Diğer Ulusal (0 atıf)
0%
Sıra Yayın Toplam SCI/SSCI/AHCI ESCI Scopus Uluslararası Alan Index Diğer Uluslararası TR Dizin Uluslararası Kitap Ulusal Kitap Diğer Ulusal
1 Social media as a factor health promoting: Health on facebook 91 0 0 0 0 0 0 0 0 0
2 The Effect of the Emotional Intelligence on Job Satisfaction 64 3 2 10 12 9 1 0 1 0
3 Sağlığı Geliştirici Bir Unsur Olarak Sosyal Medya Facebook ta Sağlık 51 1 0 0 8 16 22 3 1 0
4 The reflections of digitalization at organizational level: industry 4.0 in Turkey 49 8 0 0 5 8 2 6 1 0
5 Hemşire Adaylarının Mesleki Güdülenme Düzeyleri Ve Etkileyen Faktörlerin Belirlenmesi 39 0 0 0 2 5 12 0 0 0
6 Türkiye de Lisans Düzeyinde Sağlık Yöneticisi Yetiştiren Kurumların Akademik ve Eğitsel Profili 34 1 0 0 0 0 2 0 0 0
7 Bir Liderlik Özelliği Olarak Affetme Ve Örgütsel Düzeyde Etkileri Üzerine Bir İnceleme 31 0 0 0 5 7 4 1 0 0
8 Aile İşletmeleri ve Kayırmacılık: Nitel Bir Araştırma. 30 0 0 0 2 4 4 5 0 0
9 Çalışma Hayatında Ahlâk ve Etik Üzerine Bibliyometrik Bir Çözümleme 28 0 0 0 2 5 4 5 0 0
10 Pozitif Ses Çıkartma Davranışının Öncülü Olarak İletişim Doyumu 23 0 0 0 5 6 6 0 0 0
11 Gömülü Teori Yaklaşımının Yönetim Araştırmalarında Kullanımı 20 0 0 0 1 5 3 0 0 0
12 Hastanelerde Bilgi Güvenliği Yönetimi: Nitel Bir Araştırma 20 0 0 0 2 2 4 1 0 0
13 Hidden Side of the Employee Relations: The Relationship between Impression Management and Revenge Intention. 18 2 0 0 4 1 3 0 0 0
14 Örgütsel İntikam 16 0 0 0 1 1 1 2 0 0
15 Çalışma Yaşamında Affetme Eğilimi ve Duygusal Emek İlişkisi 13 0 0 0 3 3 1 0 0 0
16 Hemşirelerin İş Doyum Düzeyleri İle Genel Yaşam Doyum Düzeyleri İlişkisi: Ankara Atatürk Göğüs Hastalıkları ve Göğüs Cerrahisi Eğitim ve Araştırma Hastanesi Örneği 12 0 0 0 0 0 0 0 0 0
17 Sağlık Sektöründe Çift Kariyerli Eşler: Hemşire Çiftlerle Nitel Bir Çalışma 12 2 0 0 1 1 1 0 0 0
18 Güç Bağımlılığı Bir Kavram Analizi 10 0 0 0 1 0 1 1 0 0
19 Örgütsel intikam üzerine nitel bir araştırma 10 0 0 0 0 0 0 0 0 0
20 Örgütsel Teoriden Örgütsel Davranışa: Erdem 10 0 0 0 1 0 1 1 0 0
21 Yöneticilerin Mizah Tarzlarının Çalışanların Örgütsel Sinizm Algısına Etkisi The Effects of Manager s Humor Styles on Organizational Cynicism Perception of Employees 10 0 0 0 1 1 2 0 1 0
22 Bebek Dostu Hastane Girişimi: Örgütsel Düzeyde Bir Kavram Analizi 9 0 0 0 0 1 0 2 0 0
23 Bilgi Yönetim Süreci ve Stratejik Öngörü Kesişiminde Bir Yaklaşım: Ufuk Taraması 9 0 0 0 0 5 1 0 0 0
24 Kapitalist Sistemde Ahilik Arayışı: Bir Yanılgı 9 0 0 0 0 2 0 1 0 0
25 Affetme niyeti eleştirel düşünme eğilimine duyarlı mıdır? 7 0 0 0 1 0 1 0 0 0
26 Akademik Örgütlerde İntikamın Şekil ve Belirleyicilerine İlişkin Nitel Bir Çalışma 7 0 0 0 2 0 1 0 0 0
27 Esnaf ve Sanatkârların Ahilik Değerlerine Sahip Olma Durumlarının Bazı Değişkenler Açısından Belirlenmesi: Kırşehir Örneği 7 0 0 0 1 2 1 0 0 0
28 Örgütlerde Bilgi Güvenliğini Etkileyen Bir Unsur: Örgütsel Bilgi Paylaşımı 7 0 0 0 0 0 0 0 0 0
29 Dost Metaforu İşletmeler İçin Bir Erdem Arayışı mı?: Eleştirel Bir Değerlendirme (Is Friendly Metaphor A Quest For Virtue For The Businesses?: A Critical Review) 6 0 0 0 0 0 0 0 0 0
30 Kurum içi Girişimcilik, Örgütsel Bağlılık Ve Sosyal Sermaye İlişkisi: Kamu Sektörü Ve Özel Sektörde Bir Karşılaştırma 6 0 0 0 0 3 2 0 0 0
31 Örgütsel İntikam Üzerine Nitel Bir Araştırma (Yayımlanmamış doktora tezi) 6 0 0 0 0 0 0 0 0 0
32 Türkiye’ deki Sağlık Eğitim Fakültelerinin Programlarının Değerlendirilmesi 6 0 0 0 0 0 0 0 0 0
33 Bir Metafor Örgütsel Patoloji 5 0 0 0 0 0 1 1 0 0
34 Endüstri 4.0 Perspektifinden Bilgi Yönetimi Süreci 5 0 0 0 0 1 0 2 0 0
35 Hemşirelerin İş Doyum Düzeyleri (Ankara Atatürk Göğüs Hastalıkları ve Göğüs Cerrahisi Eğitim ve Araştırma Hastanesi Örneği 5 0 0 0 0 0 0 0 0 0
36 Kadim Paradoksla Yüzleşme: Teknolojide Kadın 5 1 0 0 0 0 0 3 0 0
37 Gönüllü Sadelik ve Minimalizmin Sürdürülebilir Satın Alma Davranışı Üzerindeki Etkisinde Sürdürülebilir Çevresel Bilincin Aracı Rolü 4 0 0 0 0 1 1 1 0 0
38 Sağlık Çalışanlarının Mesleki Sendikal ve Sivil Örgütlenme Durumları 4 0 0 0 0 0 0 0 0 0
39 Sivil Erdemin Peşinde Bir Üçleme: Uyum-Ahlak-Seslilik 4 0 0 0 0 0 0 0 0 0
40 Türkiye’de Eleştirel Yönetim Çalışmaları Çerçevesinde Bir Durum Çalışması: “Yönetimde Eleştirel Perspektifler (YÖNEP) Çalıştayı” 4 0 0 0 0 0 3 0 0 0
41 Bilgi Yönetimi Yaklaşımları 3 0 0 0 0 0 0 0 0 0
42 Bilimsel Yönetim Paradigmasının Görünmeyen Yüzü: Kadın Teorisyenler ve Sosyal & Entelektüel Ağları Üzerine Eleştirel Bir Okuma 3 0 0 0 0 1 0 0 0 0
43 İŞ YAŞAM DENGESİ VE İŞ MOTİVASYONU ALGISINI DEĞİŞTİREN BİR OLGU OLARAK KENDİ İŞİNDE ÇALIŞMAK 3 0 0 0 0 0 1 0 0 0
44 PRAGMATİK BİR KUTADGU BİLİG OKUMASI: YÖNETİM TAKIMI OLUŞTURMA 3 0 0 0 0 0 1 0 0 0
45 AN APPROACH AT THE INTERSECTION OF KNOWLEDGE MANAGEMENT PROCESS AND STRATEGIC FORESIGHT: HORIZON SCANNING 2 0 0 0 0 0 0 0 0 0
46 Can Emotion Regulation Mitigate the Harmful Effects of Toxic Leadership on Psychological Well-being and Turnover Intention? 2 0 0 0 0 0 0 0 0 0
47 Daire-i Adaletten Örgütsel Adalete: Lisansüstü Tezlere İlişkin Bibliyometrik Bir Çalışma 2 0 0 0 0 0 0 1 0 0
48 Dijital Çağda Bilgi Yönetimi-Emine ŞENER 2 0 0 0 0 0 0 0 0 0
49 DOST METAFORU İŞLETMELER İÇİN BİR ERDEM ARAYIŞI MI?: ELEŞTİREL BİR DEĞERLENDİRME 2 0 0 0 0 2 0 0 0 0
50 Duygu yönetiminin iş-aile-yaşam dengesi üzerindeki etkisi 2 0 0 0 0 0 0 0 0 0
51 Faith-Based Corporate Social Responsibility in Muslim Family Businesses: A Model Search through Conceptual Evaluation 2 0 0 0 0 0 0 0 0 0
52 İdeoloji ve Yönetim Çalışmaları: Bilimsel Yönetim Düşüncesinin Gelişim Sürecine Sosyal Darwinizmin Etkisi 2 0 0 0 0 0 1 1 0 0
53 Kurumsal Sağlık Okuryazarlığı Olgusuna İlişkin Bir Durum Çalışması: Kamu Hastaneleri Üzerine Bir İnceleme (A Case Study On Organizational Health Literacy: A Study On Public … 2 0 0 0 0 0 0 0 0 0
54 Örgütsel Adaletin Örgütsel Bağlılık Üzerindeki Etkisinde Örgütsel İtaatin Aracı Rolü: Bir Kamu Üniversitesi Örneği 2 0 0 0 0 0 0 0 0 0
55 Örgütsel Araştırmalarda Hikâye Anlatıcılığı: Sistematik Bir Değerlendirme 2 0 0 0 0 0 0 1 0 0
56 ÖRGÜTSEL DÜZEYDE BİR KAVRAM ANALİZİ: BEBEK DOSTU HASTANE 2 0 0 0 0 0 0 0 0 0
57 Sabri Ülgener’in Perspektifinden İktisadi Çözülme Ahlak ve Zihniyet İlişkisi: Bir Gömülü Teori Çalışması 2 0 0 0 0 1 0 0 0 0
58 The effects of manager’s humor styles on organizational cynicism perception of employees 2 0 0 0 0 0 0 0 0 0
59 The Evaluation of The Trademen’s and Craftmen’s Levels of the Ownerships of Akhi-Order Values in Kırşehir 2 0 0 0 1 0 0 0 0 0
60 Yaratıcı Drama ve Sağlık Eğitimi 2 0 0 0 0 0 0 0 0 0
61 Çalışma Ahlakı ve Seslilik Üzerine Nicel Bir Çalışma 1 0 0 0 0 0 1 0 0 0
62 Duyguları Yönet(e)meme 1 0 0 0 0 0 1 0 0 0
63 Erken Cumhuriyet Döneminde Devletin Sanayi Politikalarının Yönetim ve İşletme Tarihi Perspektifinden İncelenmesi: Sümerbank Tekstil Fabrikaları Örneği 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0
64 Harwood İmalat İşletmesi Araştırmaları 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0
65 Kritik Düşünme Ekseninde Empati ve Mahkum İkilemi 1 0 0 0 1 0 0 0 0 0
66 Kurumsal sağlık okuryazarlığı olgusuna ilişkin bir durum çalışması: kamu hastaneleri üzerine bir inceleme 1 0 0 0 0 1 0 0 0 0
67 Kutadgu Bilig Rehberliğinde Türk Yönetim Tarihinde Duygular ve Duyguların Yönetimi 1 0 0 0 1 0 0 0 0 0
68 Kutadgu Bilig Türk Kültürüne Yönetim Danışmanlığı İçin Nasıl Bir Anlayış Sunuyor? 1 0 0 0 0 0 1 0 0 0
69 radyoloji birimi çalışanlarında dış kaynak kullanım algısının iş doyumu ve işe bağlılığa etkisi 1 0 0 0 0 0 0 1 0 0
70 Relationship between emotional labour and job satisfaction in teachers 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0
71 The Effect of Optimism Level' On Career Decision-Making Competence And Professional Results Expect 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0
72 Türkiye'de Yükseköğretimde İşletme Eğitimi Üzerine Bir İnceleme (A Review On Business Education In Higher Education In Turkey) 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0
73 Yönetim Disiplininde Metaforla Düşünmek: Kavramsal Konforun Eleştirisi 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0
Yöksis Metrikleri

YÖKSİS'te yayınlanan veriler ışığında araştırmacının performansı

YÖKSİS Metrikleri Nasıl Hesaplandı?
Yayın İşbirlikleri

Çalışmalar sırasında işbirliği yapılan kişiler, kurumlar ve ülkeler

Birlikte çalışılan kişi Aktif Dönem Çalışma Sayısı
Kırşehir Ahi Evran Üniversitesi
2015 - 2025 12
Necmettin Erbakan Üniversitesi
2016 - 2020 11
Kırşehir Ahi Evran Üniversitesi
2017 - 2026 9
Selma Baran
Kırşehir Ahi Evran Üniversitesi
2019 - 2025 9
Deniz Şarlak
Muğla Sıtkı Koçman Üniversitesi
2009 - 2011 8
Süleyman Demirel Üniversitesi
2010 - 2019 8
Ruhi Selçuk Tabak
Lefke Avrupa Üniversitesi
2009 - 2011 7
Ayşe Nurefşan Yüksel
Kırşehir Ahi Evran Üniversitesi
2017 - 2018 6
Kırşehir Ahi Evran Üniversitesi
2017 - 2018 4
Orkun Ünsever
-
2023 - 2025 4
Arzu Kıvrak
Muğla Sıtkı Koçman Üniversitesi
2017 - 2020 3
Muğla Sıtkı Koçman Üniversitesi
2017 - 2020 3
Muğla Sıtkı Koçman Üniversitesi
2013 3
Kırşehir Ahi Evran Üniversitesi
2022 - 2023 3
-
2021 - 2022 2
Süleyman Demirel Üniversitesi
2011 2
Ali Bakırcı
Kırşehir Ahi Evran Üniversitesi
2022 - 2023 2
Kırşehir Ahi Evran Üniversitesi
2016 2
Funda Öztürkan Erdek
T.C. Sağlık Bakanlığı
2019 - 2020 2
İlknur Alp
T.C. Sağlık Bakanlığı
2019 - 2020 2
Kırşehir Ahi Evran Üniversitesi
2025 2
İstanbul Medeniyet Üniversitesi
2019 - 2020 2
Ahmet Münir Acuner
-
2002 - 2007 2
Sevda Aydın Büyük
-
2019 - 2020 2
Songül Temur
-
2025 - 2026 2
Kırşehir Ahi Evran Üniversitesi
2021 1
Kırşehir Ahi Evran Üniversitesi
2025 1
Kırşehir Ahi Evran Üniversitesi
2025 1
Kırşehir Ahi Evran Üniversitesi
2026 1
Yozgat Bozok Üniversitesi
2020 1
Muğla Sıtkı Koçman Üniversitesi
2011 1
Ahi Evran Üniversitesi
2017 1
Yıldırım Beyazıt Üniversitesi
2015 1
-
2013 1
Muğla Sıtkı Koçman Üniversitesi
2013 1
-
2015 1
Süleyman Demirel Üniversitesi
2010 1
Dumlupınar Üniversitesi
2011 1
Muğla Sıtkı Koçman Üniversitesi
2012 1
Muğla Sıtkı Koçman Üniversitesi
2009 1
Özlem Demirel
Muğla Sıtkı Koçman Üniversitesi
2009 1
Zeliha Aras Balcı
İstanbul Medeniyet Üniversitesi
2020 1
Abdullah Çalışkan
-
2010 1
Ayşegül Koçer
-
2026 1
Bilal Can Bekiroğlu
-
2025 1
Çağlar Altunkaynak
-
2010 1
Çardak Hüseyin
-
2015 1
Ferit Demir
-
2013 1
Gülper Eryaşar
-
2010 1
Hacı Kılıç
-
2016 1
Hilal Balcı
-
2010 1
Merve Öztürk
-
2016 1
Muhammed Bilü
-
2026 1
Murat Ünsal
-
2011 1
Murat Yıldırım
-
2025 1
Oğuzhan Bozbayır
-
2021 1
Özlem Ayaz
-
2019 1
Özlem Öztekin
-
2020 1
Pınar Güngör Ketenci
-
2019 1
Pınar Güngör Ketenci Ketenci
-
2020 1
Sermin Aksen
-
2010 1
Sevim Sin
-
2019 1
Sevim Uğurlu
-
2020 1
Şehnaz Çalışal
-
2010 1
Tuğba Köysüren
-
2024 1
Zeliha Arslan Balcı
-
2019 1
Çalışılan Kurumlar
Kurum Aktif Dönem Çalışma Sayısı
Belirtilmemiş 2002-2026 42
Kırşehir Ahi Evran Üniversitesi 2015-2026 30
Muğla Sıtkı Koçman Üniversitesi 2009-2020 18
Ahi Evran Üniversitesi 2016-2017 11
Süleyman Demirel Üniversitesi 2010-2019 10
Lefke Avrupa Üniversitesi 2009-2011 7
Necmettin Erbakan Üniversitesi 2017-2020 6
Diğer 2020-2020 1
Dumlupınar Üniversitesi 2011-2011 1
İstanbul Medeniyet Üniversitesi 2020-2020 1
T.C. Sağlık Bakanlığı 2020-2020 1
Yıldırım Beyazıt Üniversitesi 2015-2015 1
Yozgat Bozok Üniversitesi 2020-2020 1
Çalışılan Ülkeler
Ülke Aktif Dönem Çalışma Sayısı
Türkiye 2009-2026 64
Belirtilmemiş 2002-2026 45