“İş Kazası Diye Bir Şey Yoktur”: Kanada İş Güvenliği Reklamları Üzerine İnceleme
Yazarlar (2)
İnönü Üniversitesi, Türkiye
Dr. Öğr. Üyesi Caner ÇAKI
İnönü Üniversitesi, Türkiye
| Makale Türü | Özgün Makale |
| Makale Alt Türü | Diğer hakemli uluslarası dergilerde yayınlanan tam makale |
| Dergi Adı | Çalışma İlişkileri Dergisi |
| Dergi ISSN | 2146-7854 |
| Makale Dili | Türkçe |
| Basım Tarihi | 12-2018 |
| Cilt No | 9 |
| Sayı | 2 |
| Sayfalar | 75 / 87 |
| Makale Linki | https://dergipark.org.tr/tr/pub/cider/issue/39847/429973 |
| Özet |
| İş güvenliğini konu alan kamu spotu reklamlarında genel olarak iş esnasında alınması gereken önlemler konu edilmektedir. Bu reklamlar içerisinde son yıllarda “İş kazası diye bir şey yoktur” başlığı altındaki iş güvenliği kamu spotu reklamları iş kazalarına farklı bir pencereden bakmaya başlamıştır. Bu reklamlarda iş kazalarının genel olarak, işveren ve çalışanların hata ve ihmalleri nedeniyle gerçekleştiğine vurgu yapılmaktadır. Bu çalışmada 2006 yılında Kanada’nın İşyeri Güvenliği ve Sigorta Kurulu (WSIB) tarafından yayınlanan “İş kazası diye bir şey yoktur” başlığındaki beş iş güvenliği kamu spotu reklamı, nitel araştırma yöntemleri içerisinde yer alan göstergebilimsel analiz yöntemi ışığında ele alınmıştır. Reklamlar, İsviçreli Dil Bilimci Ferdinand de Saussure’ün “gösteren” ve “gösterilen” düzleminde incelenmiştir. Elde edilen bulgular ışığında, reklamlarda iş güvenliğinde meydana gelen ihmallerin hem çalışanlar, hem de işverenler tarafından eşit düzeyde kaynaklandığı ortaya konulmuştur. |
| Anahtar Kelimeler |
